6 principali sfide del telelavoro

2024 Autore: Malcolm Clapton | [email protected]. Ultima modifica: 2023-12-17 04:01

Più di 1.500 persone hanno condiviso le loro lamentele e preoccupazioni su Twitter. Ecco i principali.

1. Solitudine

Questo è forse il problema più comune. Sì, il telelavoro amplia le possibilità. Non avrai più bisogno di passare molte ore a fare il pendolare da e per l'ufficio o di essere distratto dai rumorosi colleghi nell'open space. Ma quando lavori giorno dopo giorno, settimana dopo settimana senza comunicazione personale, c'è una sensazione di isolamento. Questo è particolarmente difficile per le persone estroverse che hanno bisogno di più comunicazione.

2. Differenziazione tra orario lavorativo e non lavorativo

È difficile disconnettersi dal lavoro quando casa e ufficio sono lo stesso posto. Soprattutto se i membri del team si trovano in fusi orari diversi. Sembra che tu debba rispondere in qualsiasi momento della giornata e accettare le videochiamate in ritardo. A volte questo è inevitabile, ma lavorare regolarmente 14 ore al giorno è irrazionale a lungo termine.

3. Distrazioni

Ce ne sono quasi più a casa che in ufficio. Soprattutto se hai bambini o animali domestici. E negli spazi di coworking non sempre è comodo, soprattutto se hanno pareti divisorie in vetro, musica e vicini troppo socievoli.

4. Nessuna illuminazione più interessante

Le conversazioni con i colleghi in cucina o vicino al refrigeratore d'acqua sono fonte di ispirazione per molti. Dopotutto, non tutti condividono le loro opinioni in messenger, dove sono visibili a tutto il team e il testo non può essere cancellato. Durante la comunicazione personale, spesso sorgono nuove idee e pensieri non completamente formati nel processo di discussione portano a soluzioni inaspettate.

5. Problemi di comunicazione

Gli strumenti per le chat video hanno iniziato a funzionare molto meglio, ma ci sono ancora sovrapposizioni: a volte la connessione viene interrotta, il rumore di fondo interferisce con le parole dell'oratore. E in generale, sono scomodi per la comunicazione di più persone, perché sono stati creati per incontri individuali.

6. Sentirsi meno importanti di quelli in ufficio

La mancanza di rispetto non è lo svantaggio più evidente del lavoro a distanza, ma spesso si manifesta nelle aziende in cui viene apprezzata la comunicazione personale. In effetti, ci sono persone che procrastinano a casa. Ma sono in minoranza, e il pregiudizio vale per tutti. Per questo motivo, i dipendenti responsabili devono preoccuparsi ancora una volta dell'opinione dei colleghi.