20 segni che è ora che tu cerchi un nuovo lavoro
20 segni che è ora che tu cerchi un nuovo lavoro
Anonim

Oggi il mercato del lavoro offre una grande varietà di posti vacanti con un'ampia gamma di livelli salariali. Ma, per quanto banale possa sembrare, il denaro non è tutto. E anche lavorare in un'azienda prestigiosa non ti garantisce tranquillità e crescita professionale. Se almeno uno dei segni descritti in questo articolo è presente nella tua vita, dovresti assolutamente considerare di cambiare lavoro.

20 segni che è ora che tu cerchi un nuovo lavoro
20 segni che è ora che tu cerchi un nuovo lavoro

1. Ti manca la passione

Non ricorderai l'ultima volta che ti sei svegliato con stupore ed eccitazione per la giornata a venire. La gioia di nuove prospettive e opportunità di cooperazione che si aprono prima di te è finita da tempo - quando hai appena ottenuto un lavoro in questa posizione. Associa il lavoro per la maggior parte alla routine. Ti ricorda la tua vita? Vale la pena considerare di cercare un nuovo lavoro!

2. Sei infelice

Forse è anche peggio: non solo non sei felice del nuovo giorno, ma ti senti infelice ogni mattina. È probabile che la colpa sia del tuo lavoro, a cui dedichi quasi tutto il tuo tempo. Né il tuo capo né i tuoi colleghi sono da biasimare per questo. Forse solo una volta ti sei messo nel modo sbagliato nella squadra.

Ma questo non significa che ora devi soffrire per il resto dei tuoi giorni.

Impara dai tuoi errori e guarda al futuro. Trova un lavoro attraente e lascia che il tuo nuovo lavoro diventi il tuo preferito!

3. La tua azienda è condannata

A volte facciamo del nostro meglio, ma le circostanze non sono ancora delle migliori. Se sei seriamente consapevole che l'azienda sta andando a rotoli, non dovresti annegare con essa. Non aspettare il tramonto: inizia subito a cercare un nuovo lavoro, così in seguito non dovrai indicare nel tuo curriculum un luogo di lavoro inesistente.

4. Non ti piacciono per niente i tuoi colleghi

I tuoi colleghi e il tuo capo sono le persone con cui trascorri la maggior parte della tua vita. E se prendi in considerazione il tempo che passi a dormire, gli ingorghi, lo shopping, allora, in effetti, sono con te quasi sempre. Nei momenti di alti e bassi, di giubilo e di rotture. Molto probabilmente, non vedono l'ora che arrivi quando esci dalle vacanze o dal congedo per malattia (non entriamo nella ricerca dei veri motivi). Pertanto, non ha senso rimanere in un'azienda i cui dipendenti non ti piacciono.

Anche se ti piace il lavoro che svolgi, la mancanza di un normale contatto con i colleghi prima o poi avrà un ruolo negativo nella tua carriera.

Pensa al tipo di persone con cui ti piace davvero comunicare. E vai dove lavorano. Allora la vita diventerà molto più piacevole.

5. Il tuo capo alza solo lo sguardo

Spesso, nel prendersi cura della loro promozione, il leader presta attenzione solo alla direzione superiore, non fornendo un supporto sufficiente a coloro che sono sotto il suo controllo. Questa situazione non è rara. Tuttavia, tale politica non porterà a risultati positivi. Il lavoro di squadra produttivo implica una partecipazione al risultato complessivo di tutti. Pensi che il leader giochi solo per se stesso? Non lasciarti ingannare: qui non avrai successo.

6. Sei stressato

Oggi, sempre più persone si lamentano della sensazione di costante ansia di fondo e persino di panico. Forse sei uno di loro? Quindi presta particolare attenzione a questo paragrafo dell'articolo. Non pensare che l'ansia possa essere irragionevole se è diventata la tua compagna costante, anche se, a prima vista, non sta accadendo nulla di insolito. Molto probabilmente, la ragione sta proprio in ciò che è diventato routine e abituale per te: nel tuo lavoro.

Puoi, ovviamente, ricorrere all'aiuto di uno psicologo, sedativi (quasi sicuramente l'hai già provato). Ma questi rimedi combattono solo i sintomi. Se la tua ansia inizia al mattino e la sera voli fuori dall'ufficio sperando di nasconderti finalmente nel tuo nascondiglio (casa, palestra o bar), questo è un segno sicuro che devi cercare un altro posto dove lavorare.

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7. Ti ammali più spesso

In alcuni casi, lo stress può portare a conseguenze ancora più negative: il malessere diventa abituale, si sviluppano malattie croniche. Ma prima di lamentarti del deterioramento dell'ambiente e di dire che "la vecchiaia non è una gioia", pensa se mangi davvero così male o ti riposi poco? Se è così, prova a cambiarlo. Ma se ti stai chiedendo come fanno i tuoi amici a rimanere pieni di forza nonostante il fatto che non seguano tutte le regole di uno stile di vita sano di cui sei ossessionato, e tu non eri un bambino debole da bambino, allora dovresti cambiare la tua tattica. Prova questa volta a non cambiare te stesso, ma il mondo intorno a te - inizia con il lavoro.

8. Non condividi le idee della tua azienda

Se ti sembra che l'azienda dovrebbe funzionare in un modo completamente diverso, sarà difficile lottare per lo stesso obiettivo con la direzione.

Quando lo spirito aziendale, i principi morali e gli standard etici prevalenti sul lavoro non sono affatto vicini a te, non importa come cerchi di mascherarlo, il "gregge" non ti accetterà.

Hai tutto il diritto alla tua visione di come tutto dovrebbe essere organizzato. Ma non dovresti opporti in modo aggressivo all'ordine esistente. Consenti all'altro di essere diverso e a te stesso di essere te stesso. E trova un lavoro tra i tuoi.

9. Non riesci a raggiungere l'equilibrio

Corri costantemente tra il lavoro e la famiglia, sentendo di non avere tempo né lì né lì. Trascorrere più tempo con la tua famiglia significa che non hai tempo per completare i compiti del tuo capo in tempo. Ed essendo in ritardo al lavoro, ti perdi eventi importanti per i tuoi cari. Sembra che tu abbia un problema di equilibrio tra lavoro e vita privata. Fai un respiro profondo e ammetti sobriamente che faresti meglio a provare te stesso in un'altra posizione. Ed è meglio se questa è la tua decisione, non il tuo capo oi tuoi parenti.

10. La tua produttività è diminuita

Anche se stai ancora affrontando i compiti, ma senti di non essere più produttivo, potrebbe essere il momento di cambiare qualcosa. Trovare suggerimenti per migliorare la produttività è facile. Ma cerca di non impantanarti in tutte queste idee di sviluppo personale, motivazione e crescita personale: conosci la misura e ricorda l'obiettivo. Se non hai intenzione di diventare un business coach, allora devi guardare dall'altra parte. Vale a dire, nell'area dei tuoi interessi professionali. Ma forse in una posizione diversa o in un'azienda diversa.

11. Le tue abilità non vengono utilizzate

Non è la prima volta che vieni rifiutato per una promozione e i tentativi di affrontare compiti più difficili sono falliti. Sembra che il tuo management non voglia ammettere che puoi dare di più all'azienda. Non lasciare che la tua ambizione si rovini. Prova a trovare un altro posto in cui i tuoi talenti riceveranno il via libera.

12. Le tue responsabilità crescono, ma il tuo stipendio no

Ci possono essere varie ragioni per questo, ma in ogni caso non dovresti darlo per scontato. Se la riduzione dell'azienda ha portato a raddoppiare il lavoro, e nel frattempo lo stipendio non è aumentato proporzionalmente, allora la dirigenza sta perseguendo una politica sleale.

Anche se ti viene offerto un aumento, prima di festeggiare assicurati che lo stipendio aumenti in proporzione alle tue responsabilità.

Non cedere alla vanità o inseguire un bel titolo di lavoro. Se ti sembra che il tuo lavoro sia sottovalutato, cerca un altro lavoro!

13. Le tue idee non vengono ascoltate

I tuoi suggerimenti non vengono più apprezzati e le tue idee vengono scartate come mosche fastidiose? Questa è una cattiva tendenza. Naturalmente, non dovresti lanciare una lettera di dimissioni se è successo una o due volte. Forse hai bisogno di cambiare il modo in cui presenti i tuoi pensieri. Tuttavia, se non vogliono tenere conto della tua opinione più e più volte senza spiegare le ragioni, non dovresti essere deluso da te stesso e dal mondo: vale la pena cercare un nuovo lavoro.

quattordici. Non vieni ringraziato

Se, al contrario, i tuoi suggerimenti vengono utilizzati al massimo e le decisioni di successo dell'azienda si basano in gran parte sulle tue idee, ma nessuno ti dice grazie, questa è un'atmosfera malsana. Forse, ovviamente, la gratitudine del manager si riflette nell'importo dei pagamenti. In una situazione del genere, determina tu stesso onestamente se hai solo bisogno di una valutazione materiale dei tuoi meriti. In caso contrario, e ancora di più quando le tue idee vengono semplicemente impudentemente appropriate da qualcun altro, hai tutto il diritto morale di smettere e trovare un posto dove ti saranno sinceramente grati.

15. Sei stagnante

Sei annoiato. Al tuo lavoro, svolgi lo stesso tipo di compiti giorno dopo giorno e non impari nulla di nuovo. È probabile che tu sia già cresciuto da questa posizione.

Rispondi alla domanda: stai crescendo qui come professionista?

Se non c'è spazio per la crescita in questa azienda, dovresti andare avanti e cercare un posto in un'altra.

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16. Sei criticato

In qualsiasi situazione nell'ambiente di lavoro, c'è solo spazio per le critiche al tuo lavoro. Se il capo diventa personale e ti ha personalmente inondato di valutazioni negative, questi sono problemi del suo carattere e della sua educazione. Se non riesci a cambiare lo stile di tale comunicazione in uno più produttivo, non offenderti, non osare: è meglio cercare un altro lavoro sotto la guida di un professionista adeguato.

17. Sei stato insultato

È assolutamente inaccettabile se vieni insultato da qualcuno dei tuoi colleghi. Se sei stato vittima di bullismo, molestie sessuali o qualsiasi altro comportamento aggressivo, se sei stato tradito in questioni finanziarie o non mantieni le tue promesse, esci immediatamente!

18. Prometti a te stesso di smettere

Per anni, molti hanno promesso a se stessi e ai loro cari che cambieranno lavoro. Tuttavia, non si arriva mai al punto. Di volta in volta aspetti che "ti venga lanciato un osso nuovo" e giustifichi con esso che non stai facendo nulla. Vedere il bene in ogni situazione è la via della calma. Ma non sempre il percorso verso lo sviluppo.

Non lasciarti ingannare: adotta misure proattive per costruire una carriera di successo e una vita felice.

19. Non sogni una posizione di leadership

Lavori sodo e svolgi tutti i compiti stabiliti dalla direzione? Riesci a immaginarti almeno nei tuoi sogni come leader? Se no, allora sei fuori posto. Non tutti sono, ovviamente, capi e direttori, ma almeno diventare un project manager è uno sviluppo naturale sul posto di lavoro. Se non ti vedi in questa posizione nei prossimi anni, vale la pena considerare un cambiamento nell'attività.

20. Hai paura di pensare al futuro

Se non vuoi guardare oltre domani o questo fine settimana, allora sei già impantanato.

In una situazione del genere, cambiare lavoro dovrebbe essere una priorità assoluta. Questa decisione non sarà facile da prendere, perché hai già inventato un intero elenco di scuse per te stesso. Annota su carta tutti i motivi per cui pensi di non avere successo nella tua carriera. Accartocciare e gettare nel cestino!

Ripensa ai tuoi sogni d'infanzia, fai un elenco delle tue abilità e un elenco di ciò che vorresti imparare. Trova un terreno comune e inizia a muoverti per migliorare la tua vita.

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