La regola 5-3-1 ti aiuterà a scegliere il posto giusto per un appuntamento

2024 Autore: Malcolm Clapton | [email protected]. Ultima modifica: 2023-12-17 04:01

Spesso dobbiamo fare delle scelte. E purtroppo non è sempre facile. Un esempio è la scelta di un posto per un appuntamento o semplicemente per una cena. Tuttavia, c'è un ottimo modo per scegliere l'opzione giusta per un caso del genere.

È più facile per le persone scegliere da un piccolo elenco piuttosto che pensare a tutte le possibilità, poiché in questo caso le persone si concentrano sulle opzioni proposte e questo non consente loro di perdere tempo a pensare ad altre possibilità. Ad esempio, fare un test a risposta multipla sarà più comodo per noi che scrivere un saggio.

Questa funzione può essere utilizzata quando si sceglie un luogo per un appuntamento o un pasto per la cena. Ad esempio, se tu e il tuo partner spesso non riuscite a decidere cosa o dove mangiare.

Alla domanda "Cosa vuoi per cena?" otterremo la risposta "Non lo so", poiché ci sono troppe opzioni. Un semplice elenco di piatti o luoghi confonderà solo la persona o la costringerà a scegliere tra diverse opzioni molto simili, che di nuovo ritardano la decisione.

È possibile che uno dei partner non voglia assolutamente decidere nulla e quindi qualsiasi opzione venga rifiutata. La cosa principale qui è evitare la "paralisi analitica" quando vengono presentate troppe opzioni e non viene scelto nulla.

Per semplificare il processo decisionale, utilizza il metodo 5-3-1. Indica 5 posti in cui vorresti andare. Il partner deve scegliere 3 posti da loro e tu farai la scelta finale.

Offrendo al tuo partner diversi posti tra cui scegliere, eviti molte esitazioni. Quindi prendi la decisione finale e il partner non potrà più lamentarsi della scelta fatta, poiché lui stesso ha preso parte a questo. Questo metodo può essere utilizzato indipendentemente se la scelta è un problema per te.

Questo non è un gioco o una manipolazione, ma un modo per raggiungere un compromesso restringendo il numero di opzioni possibili.

Se preferisci, puoi utilizzare lo schema 3-2-1.

Questa tecnica viene utilizzata anche nella gestione: il capo può chiedere al subordinato di scegliere dall'elenco il compito su cui vuole lavorare in primo luogo. Il dipendente sarà lieto di essere stato in grado di scegliere l'attività da solo e di ricevere migliori risultati di lavoro.